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拧紧五级书记抓乡村振兴“责任链条”

2024-12-27 14:46 千龙网

近日召开的中央农村工作会议强调,各级党委和政府要坚持农业农村优先发展,夯实五级书记抓乡村振兴政治责任。这就要求各级党组织书记要将乡村振兴的责任扛在肩上、抓在手上,出实招、亮新招,真抓实干、久久为功,朝着建设农业强国目标扎实迈进。

雁飞千里靠头雁,船载万斤靠舵人。只有五级书记把乡村振兴作为“一把手工程”,坚持“书记抓、抓书记”,结合乡村发展实际,认真谋划、分类推进,才能避免出现“说起来重要、干起来次要、忙起来不要”的现象,才能把党管“三农”工作的要求落到实处。基层一线是党员干部成长的练兵场,“一把手”不仅要在千头万绪的工作中提升本领,也要到田间地头、产业前沿、项目一线等改革创新、积极作为,为推动乡村全面振兴增添新动能。五级书记不仅要低头干事、还应抬头看路,深入学习运用“千万工程”经验,坚持和发展新时代“枫桥经验”“浦江经验”,通过屋场恳谈、围炉夜话等形式,带头与百姓面对面沟通、心贴心交流,打通乡村振兴堵点、难点,不断增进民生福祉。

一人难挑千斤担,众人能移万座山要推动五级书记抓乡村振兴,并非只抓好“一把手”就可以了,还需要以“一把手”为总枢纽,以“头雁效应”释放“群雁效应”,层层传导压力、层层落实责任、层层解决问题、层层落实工作,形成上下贯通、执行有力的组织体系,确保党的领导“如身使臂,如臂使指”。那么如何激励广大党员干部参与乡村振兴呢?一方面需完善考核机制,通过督查考核、调研评估、述职评议等方式,形成“线上+线下”“平时+年终”“反馈+激励”相结合的考核模式,避免出现层层开会、层层审批、层层发文、层层加码的形式主义,确保责任落实到位。另一方面需注重考核结果运用,将考核结果与晋级晋升、评优评奖、项目安排、资金支持等挂钩,充分调动各级党员干部干事创业的积极性,为乡村振兴注入新活力。

责任编辑:张天煜(QU0008)作者:于乐

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