为切实做好村党组织换届选举工作，顺义区李遂镇党建引领贯穿始终，凝聚换届思想共识，形成工作合力，进一步压实工作责任，强化措施落实，镇域16个村均全部圆满完成村党组织换届选举。
提前谋划，深入摸排
提前组织谋划。第一时间成立由镇党委书记任组长的村“两委”换届工作领导小组，制定并下发《李遂镇村“两委”换届选举工作实施方案》。领导小组下设“一办七组”，坚持学懂、弄通、吃透相关政策规定，80余名机关干部下沉一线、指导工作，形成了点面结合、上下联动的良好工作格局。强化全面摸排。坚持把功夫下在换届选举之前，建立党委书记、组织委员、包村工作组、市民热线专班、职能科室五级摸排体系，通过“书记谈话”“重点人谈心”“入户摸排”和“业务+选情”等工作法，掌握各村一手选情，精准掌控选举情况。
分类指导，一村一策
一步一指导，各村分类培训示范。将镇域16个村分为稳定类、关注类、重点类，依据实际情况进行分类指导。分批次、分阶段、分重点组织包村干部、村党支部书记及选举工作人员开展村党组织换届工作培训。镇党委书记带队指导各村换届选举工作，对发现的问题现场完善整改，确保职责分工清晰、流程衔接有序、程序合法有效。一村一对策，开展全景模拟演练。每个村制定选举方案，实现一村一策。稳定类、关注类村加大政策和程序的培训，重点类村加大包村力量派驻，对党员开展一对一包户谈心谈话。并组织各支部以全景展示的形式进行提前预演，通过严密操作实施，落实每个环节工作内容，确保工作人员熟练掌握党员大会程序步骤、政策规定。
压实责任，重点攻坚
压实各方责任。镇党委加强统筹调度，包村干部、村“两委”成员强化落实，将换届工作责任到人。各村党组织实施“每日进度”报告制度，及时掌握分析解决换届工作中各阶段突出的矛盾与难点，确保换届工作有序推进。落实疫情防控各项措施，做好“会前、会中、会后”防控和消毒要求，确保选举和防疫两不误。换届重点攻坚。重点攻克攻坚村，在原有副职包村基础上，镇党委书记、镇长、副书记分别包村，指导攻坚村换届工作。高标准严把关，在四个村的换届现场，包村领导现场指导，坚持“搭好班子、配强队伍”原则，从严从细落实各项程序和步骤，四个村党支部委员全部高票当选。
为切实做好村党组织换届选举工作，顺义区李遂镇党建引领贯穿始终，凝聚换届思想共识，形成工作合力，进一步压实工作责任，强化措施落实，镇域16个村均全部圆满完成村党组织换届选举。
提前谋划，深入摸排
提前组织谋划。第一时间成立由镇党委书记任组长的村“两委”换届工作领导小组，制定并下发《李遂镇村“两委”换届选举工作实施方案》。领导小组下设“一办七组”，坚持学懂、弄通、吃透相关政策规定，80余名机关干部下沉一线、指导工作，形成了点面结合、上下联动的良好工作格局。强化全面摸排。坚持把功夫下在换届选举之前，建立党委书记、组织委员、包村工作组、市民热线专班、职能科室五级摸排体系，通过“书记谈话”“重点人谈心”“入户摸排”和“业务+选情”等工作法，掌握各村一手选情，精准掌控选举情况。
分类指导，一村一策
一步一指导，各村分类培训示范。将镇域16个村分为稳定类、关注类、重点类，依据实际情况进行分类指导。分批次、分阶段、分重点组织包村干部、村党支部书记及选举工作人员开展村党组织换届工作培训。镇党委书记带队指导各村换届选举工作，对发现的问题现场完善整改，确保职责分工清晰、流程衔接有序、程序合法有效。一村一对策，开展全景模拟演练。每个村制定选举方案，实现一村一策。稳定类、关注类村加大政策和程序的培训，重点类村加大包村力量派驻，对党员开展一对一包户谈心谈话。并组织各支部以全景展示的形式进行提前预演，通过严密操作实施，落实每个环节工作内容，确保工作人员熟练掌握党员大会程序步骤、政策规定。
压实责任，重点攻坚
压实各方责任。镇党委加强统筹调度，包村干部、村“两委”成员强化落实，将换届工作责任到人。各村党组织实施“每日进度”报告制度，及时掌握分析解决换届工作中各阶段突出的矛盾与难点，确保换届工作有序推进。落实疫情防控各项措施，做好“会前、会中、会后”防控和消毒要求，确保选举和防疫两不误。换届重点攻坚。重点攻克攻坚村，在原有副职包村基础上，镇党委书记、镇长、副书记分别包村，指导攻坚村换届工作。高标准严把关，在四个村的换届现场，包村领导现场指导，坚持“搭好班子、配强队伍”原则，从严从细落实各项程序和步骤，四个村党支部委员全部高票当选。
